ریشه فساد در نظام تصمیم‌گیری است؛ چرا شایسته‌سالاری کلید توسعه است؟

فساد ریشه در ضعف حکمرانی و انتصابات غیرشایسته دارد، نه فقط در کمبود منابع.

انتصاب مدیران فاقد تخصص یا انگیزه، راه را برای نفوذ گروه‌های ذی‌نفع باز می‌کند.

اداره سالم کشور نیازمند مدیرانی باانگیزه، متخصص، مستقل و شجاع است.

شایسته‌سالاری یکی از زیرساخت‌های اصلی توسعه اقتصادی است.

امنیت تصمیم‌گیری برای مدیران شجاع، لازمه خروج از محافظه‌کاری و تصمیم‌گریزی است.

پاسخگویی مدیران باید در فرآیندی تخصصی و مستقل انجام شود.

صیانت از آبروی مدیران سالم و توازن میان اختیار و مسئولیت ضروری است.

مبارزه با فساد نیازمند اصلاح فرآیندهای تصمیم‌گیری و نظارت مستقل است.

توسعه اقتصادی محصول تصمیمات درست و مستمر در طول زمان است.

اصلاح نظام تصمیم‌گیری بدون اصلاح نظام انتخاب و ارزیابی مدیران ممکن نیست.

کیفیت توسعه به کیفیت مدیران و نظام ارزیابی آنان وابسته است.